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malindo GmbH

Bei malindo wird ein freundschaftliches Arbeiten und Miteinander groß geschrieben.


Neue Mitarbeiter bekommen ein umfangreiches Onboarding, bei dem keine Fragen offen bleiben.

Engagierte Mitarbeiter haben immer die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und/oder aufzusteigen.

Die Vorgesetzten und auch die Gründer sind immer ansprechbar und hilfsbereit, sollte man Fragen oder Anmerkungen/Anregungen haben. malindo bietet eine einzigartige Feedbackkultur- jedem Mitarbeiter wird zugehört und Feedback wird umgesetzt, sollte es machbar sein.

Im Arbeitsbereich selbst werden Freiheiten gelassen für eigene Ideen.

Das malindo-Team ist engagiert und möchte das Unternehmen voran bringen. Es wird im Team agiert, denn nur so kann das Unternehmen wachsen.

Hilfsbereitschaft | Engagement | Freundliches Miteinander | Feedbackkultur | Offenheit und Freiheiten | Offene Gespräche | Raum für Ideen | Weiterentwicklung
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