Arbeitgeber

  • Kategorie

sortieren nach
  • Kategorie

Findingheads International GmbH
Wir bieten neuen Kollegen/innen, eine selbstständige, sehr kollegiale, sowie eine ausgeprägt vertrauensvolle Zusammenarbeit an. Dabei legen wir großen Wert, auf eigene operative und langjährige Führungserfahrungen.


Als Team sind wir am Besten!







Unsere langjährige Erfahrung verwandeln wir am liebsten in Chancen. Das gilt nicht nur für unsere Projekte, sondern ganz besonders auch für unsere Mitarbeiter. Wir bilden gerne aus, machen aus Talenten Profis und bieten unseren Fachkräften langfristige Perspektiven. Denn wir wissen, dass sich das Vertrauen in unsere Mitarbeiter auszahlt.

Unsere Werte sind der besondere Zusammenhalt und die Motivation über das Projekt hinaus. Unsere Rendite ist Qualität und Verlässlichkeit.


Wir sind Salomon FoodWorld und Teil der Vion Food Group. Unser Know-how verteilt sich auf rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen.

Die SALOMON FoodWorld® GmbH ist ein stark wachsendes Food-Unternehmen, das in 16 Ländern Europas erfolgreich tätig ist. Heute ist SALOMON FoodWorld mit seinem innovativen Fingerfood- und Burgersortiment Marktführer im Foodservice-Markt.

Bei uns werden flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, ein offener Umgang miteinander und eine konstruktive Teamatmosphäre großgeschrieben.

Wir bieten:
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet,
Aus- und Weiterbildung­smöglichkeiten, Weiterentwicklung in persönlicher und fachlicher Hinsicht in einem internationalen Konzernumfeld, Betriebliche Altersvorsorge,
Flexible Arbeitszeiten,
Homeoffice, Mitarbeiterevents – Betriebsfeste, sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive und vieles mehr!
Produkte und Dienstleistung sind austauschbar. Menschen sind einzigartig und machen in den Unternehmen den entscheidenden Unterschied. Die Gedanken und Einsatzbereitschaft der Mitarbeiter sind extrem wertvoll.

Wir geben die Wertschätzung und bieten den größten Support mit vielseitige Möglichkeiten für ein gute Work-Life-Harmonie!
smapOne AG
Culture eats strategy for breakfast. Peter Drucker, Ökonom

Werte sind für uns am wichtigsten. Wissen und Fähigkeiten können wir gemeinsam ausbauen. Dein Mindset macht dich aus.

  • Wir arbeiten nach dem Glaubenssatz Think Big! Wir glauben daran, dass jede/r von uns einzigartige Potentiale in sich trägt und fördern den Mut über sich hinauszuwachsen. Dabei leben wir eine offene Fehlerkultur und unterstützen darin, innovativ zu sein und auch Risiken einzugehen.

  • Wir sind leidenschaftlich und lieben, was wir tun und sind offen für Neues. Die positive smappie Energie ist ansteckend.

  • Verantwortung übernehmen wir gerne und kümmern uns um eine großartige Kundenbeziehung und gestalten gemeinsam erfolgreiche Digitalisierung.

  • Qualität ist uns nicht nur im Produkt wichtig, auch in der Beziehung zu unseren Kunden. Was wir machen ist durchdacht, wir begegnen einander professionell und auf Augenhöhe.

  • Und was wären wir ohne die anderen smappies? Wir sind eine Crew – OneCompany! Wir sind dann erfolgreich, wenn wir einander helfen, ehrlich und respektvoll miteinander umgehen und immer das Beste in uns sehen.


 

Wie gestalten wir unsere Arbeit miteinander?

What's best for you is best for us! 

Wir leben New Work.

Wir wollen, dass jede/r den idealen Arbeitsort und die bevorzugte Arbeitszeit für sich findet und ermutigen neue Wege der Zusammenarbeit zu probieren - egal ob Workation (nach Absprache), beim Camping oder der Ferienwohnung, im Café oder auf dem heimischen Balkon. Hier sind (fast) keine Grenzen gesetzt.

 

 
real General Contracting GmbH
REAL BUSINESS IST PEOPLE BUSINESS
In unserer Unternehmenskultur ist das Gewähren von unternehmerischer Handlungsfreiheit aller Mitarbeiter als entscheidender Erfolgsfaktor verankert. Dies schafft die Grundlage für herausragende Teamleistungen und macht uns zu einem führenden Anbieter für den Komplettausbau von Gewerbeimmobilien-Flächen. So haben wir regelmäßig namhafte Bluechip-Unternehmen als Auftraggeber.

WORK-LIFE BALANCE
Wir leben Work-Life Balance. Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office Lösungen lässt
sich das Berufsleben mit beliebten Freizeitaktivitäten gut verbinden.
Mittelständisches Unternehmen mit flachen hierarchischen Strukturen. Großzügige Büroräume mit "modern Workspace". Kontinuierliches Wachstum mit sicherem Arbeitsplatz und individuellem Arbeitszeitmodell und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Kaffeeflat und großer kollegialer Zusammenhalt über alle Mitarbeiterebenen.

Regelmäßige Firmenevents für Mitarbeitende, Firmenfeiern, Party, Sommerfest u. v. m.

Spaß an der Arbeit nach dem Motto: Wer sein Hobby zum Beruf macht, muss nie mehr arbeiten.

Sie haben eine Frage?

Gerne helfen wir Ihnen! Senden Sie uns eine E-Mail mit Ihrem Anliegen an info@spitzen-arbeitgeber.de